1．1適任條件
1．1．1熟悉安全機務管理專業(yè)及修車與供應市場；
1．1．2熟悉公司安全生產責任制；
1．I．3具備對職責范圍內突發(fā)事件的應變處置能力。
1．2職責
1．2．1貫徹執(zhí)行公司的安全和環(huán)保方針，參與公司應急反應行動，負責技術指導和物資器材保障工作的組織；
1．2．2按照安全生產責任制給予駕駛員的特殊授權，支持駕駛員工作，確保在任何緊急情況下，給予充分的支持；
1．2．3負責車輛的安全管理制度，安全操作規(guī)程的制定，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，保證車輛處于適運狀態(tài)；
1．2．4負責對車輛交通事故、機務、污染事故的調查、鑒定、現(xiàn)場處理和提供保險索賠的有關資料；
1．2．5負責組織協(xié)調車輛安全檢查工作；
1．2．6負責組織編制年度車輛修理、配件訂購、物料及油料供應計
劃，呈報總經理審批，并認真組織實施；
1．2．7負責車輛廠修工程，二級維護工作的審批；
1．2．8負責對車輛的技術指導，組織對車輛存在的不符合規(guī)定的情況、事故和險情的報告進行調查分析，糾正措施的落實及跟蹤監(jiān)控；
1．2．9組織安全生產責任制知識培訓和特種作業(yè)人員的培訓；
1．2．10負責與車檢部門的關系協(xié)調，承辦車輛檢驗證書：
1，2．11負責車輛油料消耗結算。
3權力
1.3．1對重大的事故(事件)險情有調查、處理的建議權；
1.3．2對車輛安全營運有建議權；
1.1．3對駕駛員押運員調配、獎懲有建議權及對適任情況有考核權；
1.3．4對不斷完善安全生產責任制的建議權。
4相互關系
1.4．1對安全管理部經理負責：
1.4．2協(xié)助人事勞資部辦公室培訓、考核、調配駕駛員押運員：
1.4．3本人不在崗時，由安全管理部經理負責。
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