崗位目的：根據(jù)站人事管理規(guī)章制度，負(fù)責(zé)分站相關(guān)人事工作，確保人事工作有序開(kāi)展。
工作職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)辦理新增、調(diào)入、調(diào)出人員相關(guān)事宜。
2．負(fù)責(zé)收發(fā)上級(jí)相關(guān)人事公函、文件、并傳達(dá)有關(guān)文件精神。
3．編制分站人事考勤報(bào)表并及時(shí)按要求上報(bào)。
4．協(xié)助站人事科組織分站專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)定、上報(bào)、考核工作。
工作要求：
1．人事信息系統(tǒng)信息更新要及時(shí)、準(zhǔn)確。
2．做好分站與總站人事上的聯(lián)通工作。
3．考勤統(tǒng)計(jì)上報(bào)要及時(shí)、準(zhǔn)確。
4．專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定和工人技術(shù)等級(jí)評(píng)聘要嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。
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