1  崗位職責(zé)
    1.1 黨支部書記在公司黨委、本隊支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照支部黨員大會、支委會的決議，主持黨支部的日常工作。組織發(fā)動黨員和群眾，結(jié)合本單位實際，正確貫徹黨的路線、方針、政策和上級指示、決議，認(rèn)真完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。
    1.2 做好經(jīng)常性的思想政治工作，開展各種思想教育活動，做好談心、家訪、教育疏導(dǎo)工作，組織黨員、干部和工人的政治學(xué)習(xí)，抓好綜合治理和文明職工評定工作。
    1.3 組織落實《黨支部工作條例》、《黨支部工作規(guī)程》和《黨員雙文明建設(shè)責(zé)任區(qū)制度》，落實“三會一課”制度，有計劃地培養(yǎng)發(fā)展新黨員，不斷提高支部基礎(chǔ)工作質(zhì)量。
    1.4 組織檢查支部對黨委計劃、指示、決議和黨委部門布置的任務(wù)貫徹落實情況，檢查對支部計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向黨員大會和公司黨委報告工作。
    1.5 經(jīng)常與各委員和同級行政領(lǐng)導(dǎo)保持密切的聯(lián)系。協(xié)調(diào)黨政工團(tuán)的關(guān)系，支持他們的工作，調(diào)動各方面的積極性。
    1.6 抓好班子成員的學(xué)習(xí)，按時召開支委（班子）生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用。
    1.7 培養(yǎng)良好的精神狀態(tài)和深入、扎實、實事求是、聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
    1.8 遵紀(jì)守法，維護(hù)團(tuán)結(jié)，堅持原則，辦事公正，用黨員干部的六條標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
    1.9 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，全面掌握本單位人員的基本情況和單位各項工作的進(jìn)展情況，創(chuàng)造性地開展工作。
    1.10 善于依靠制度，加強管理，認(rèn)真履行職責(zé)，按時完成任務(wù)。
    1.11 半年至少要上報一篇政工研究或工作經(jīng)驗方面的文章。
1.12 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)的制定和實施，在本部門及相關(guān)層次建立管理目標(biāo)及指標(biāo)，按要求實施完成相關(guān)的管理方案。
1.13負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)分解到責(zé)任班組，執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》及其它相關(guān)規(guī)定。

    2  工作標(biāo)準(zhǔn)
    2.1 檢查黨員責(zé)任區(qū)工作情況，分析研究、考核登記。檢查班組核心、政治宣傳員的作用情況和政治學(xué)習(xí)落實情況，列入記載。
    2.2 組織黨政工團(tuán)碰頭會、文明職工評定和綜合治理分析會。
    2.3 向黨委部門推薦好人好事或好做法。經(jīng)常與非文明職工或有問題苗頭的職工談心，進(jìn)行有針對性地教育。
    2.4 召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會，溝通情況，交流思想，分析職工隊伍狀況，擬定工作措施。
    2.5 召開黨員大會，對黨員責(zé)任區(qū)工作情況講評，并聽取行政領(lǐng)導(dǎo)對本季主要工作的報告。
    2.6 主持召開支委（班子）生活會，針對主要問題開展批評與自我批評。督促黨小組開好民主生活會。
    2.7 分析入黨積極分子培養(yǎng)情況、預(yù)備黨員教育工作，擬定相應(yīng)的措施。
    2.8 聽取群眾意見，有針對性地上好黨課。
    2.9 檢查完善黨務(wù)、政工諸項基礎(chǔ)工作，檢查落實黨委計劃、要求情況，做好迎檢準(zhǔn)備。
    2.10 分別找支委和政、工、團(tuán)負(fù)責(zé)人及職工代表談心，了解情況，征求意見，幫助解決困難。
    2.11 按時上交書面工作計劃和上級布置的其它書面材料。
    ３  崗位權(quán)限
    3.1 有權(quán)決定和處理職責(zé)范圍內(nèi)的各種日常事務(wù)。
    3.2 有權(quán)檢查對黨組織和支部決議的貫徹執(zhí)行情況。
    3.3 對違紀(jì)違法黨員干部有權(quán)提出處理意見并提交支部會決議。
    3.4 有權(quán)組織對黨內(nèi)和車間重大問題在支部會上進(jìn)行討論，做出決議或?qū)π姓岢鼋ㄗh。
    3.5 對違紀(jì)違法黨員干部有權(quán)提出處理意見并提交支部會決議。
    3.6 班子內(nèi)部在涉及政策性、原則性問題方面出現(xiàn)意見分歧時，有權(quán)及時向上級黨組織匯報。
    ４  任職資格
    4.1  政治素質(zhì)：堅持黨的基本路線，在思想上、政治上與黨中央保持一致；有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，遵紀(jì)守法，廉潔勤政，堅持原則，保守秘密，實事求是，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志，密切聯(lián)系群眾。
    4.2  專業(yè)知識
    4.2.1 具有較高的馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論水平。
    4.2.2 掌握黨和國家方針、政策、法規(guī)。
    4.2.3 熟悉中國共產(chǎn)黨黨史和中國革命史。
    4.2.4 掌握黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)的理論，思想政治工作特點、原則和工作方法。
    4.2.5 熟悉電力生產(chǎn)知識，經(jīng)營管理的基本知識。
    4.2.6 熟悉《勞動法》、《企業(yè)法》、《工會法》、《電力法》等相關(guān)法律、法規(guī)。
    4.2.7 熟悉黨員干部教育培訓(xùn)、考核、獎懲、使用的原則、制度和方法。
    4.3  工作能力
    4.3.1 能運用馬克思主義立場、觀點和方法，分析解決實際工作中存在的問題。
    4.3.2 能按照黨的方針、政策、上級黨組織的決議，聯(lián)系實際創(chuàng)造性地開展工作。
    4.3.3 善于同黨內(nèi)外干部、群眾合作共事，有較強的組織、協(xié)調(diào)、指揮、決策能力。
    4.3.4 善于化消極因素為積極因素，具有解決領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾的思想問題的工作能力。
    4.3.5 具有撰寫工作總結(jié)、調(diào)查報告、政治論文的寫作能力和準(zhǔn)確傳達(dá)上級精神。布置、總結(jié)工作的口語表達(dá)能力。
    4.4  工作經(jīng)歷：中共黨員，五年以上黨齡。
    4.5  身體條件：身體健康，能堅持本崗位正常工作。
    4.6  其它：業(yè)績顯著，貢獻(xiàn)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀人才可破格任用。