??????? 3.?設(shè)備大修完工后，必須進行質(zhì)量檢查的驗收。
??????? 4.?每年年底由公司主管領(lǐng)導、設(shè)備管理人員、部門經(jīng)理、維修人員負責，按照事先規(guī)定的項目內(nèi)容進行檢查打分,評定出是否完好,能否繼續(xù)使用,提出責任人的處理意見和改進措施等。
??????? 六。?設(shè)備設(shè)施安全事故及設(shè)備安全事故報告和處理
??????? 1.?設(shè)備由于不安全因素造成設(shè)備損壞和設(shè)備事故，根據(jù)設(shè)備損壞程度,設(shè)備事故分為:
??????? 1)?一般設(shè)備安全事故:零部件損壞,經(jīng)濟損失在5000以下。
??????? 2)?重大設(shè)備安全事故:設(shè)備受損嚴重,直接經(jīng)濟損失在5001元至50000元。
??????? 3)?特大設(shè)備安全事故:導致設(shè)備保費或直接經(jīng)濟損失在50000元以上。
??????? 2.?設(shè)備安全事故報告和處理
??????? 1)?一般設(shè)備安全事故發(fā)生后,操作使用人員應(yīng)立即向所在單位負責人報告,查清事故原因,查明事故責任。
??????? 2)?重大。特大設(shè)備事故發(fā)生后，操作人員應(yīng)立即采取保護現(xiàn)場并報告公司負責人及有關(guān)職能部門,公司立即組織有關(guān)人員對事故進行檢查,分析事故原因,查清事故責任。
??????? 3)?對各類設(shè)備安全事故,堅持“四不放過”的原則，認真調(diào)查及時報告，嚴肅處理。
??????? 4)?對玩忽職守，違章指揮，違反設(shè)備安全管理規(guī)定造成設(shè)備安全事故的領(lǐng)導，管理人員和直接責任者，根據(jù)情節(jié)輕重，責任大小，分別給予處分、經(jīng)濟處罰，構(gòu)成犯罪的交由執(zhí)法機關(guān)處理，追究其法律責任。
??????? 七．設(shè)備設(shè)施更新改造及報廢的管理工作
??????? 1. 設(shè)備報廢的基本原則；
??????? 1）國家或行業(yè)規(guī)定需要淘汰的設(shè)備。
??????? 2）設(shè)備已過正常使用年限或經(jīng)正常磨損后達不到要求。
??????? 3）設(shè)備發(fā)生操作意外事故,造成無法修復或修復不合算。
??????? 4）設(shè)備使用時間不長,但因更合理更經(jīng)濟先進的設(shè)備或生產(chǎn)使用時需要更換的。
??????? 5）從安全、精度、效率等方面,已落后于本行業(yè)平均水平，
??????? 符合以上情況的設(shè)備均可申請報廢。
??????? 2. 設(shè)備報廢手續(xù)
??????? 1）由設(shè)備使用部門提出報廢申請,經(jīng)技術(shù)部確認并簽署意見。
??????? 2）由使用部門負責人填寫報廢申請單上交技術(shù)部審核,經(jīng)副總理批準,移交財務(wù)部門結(jié)算手續(xù)
??????? 3. 設(shè)備改造的基本要求
??????? 1）經(jīng)過技術(shù)論證后,采取新技術(shù)。新材料。新的零部件就可以提高設(shè)備的綜合安全技術(shù)水平,經(jīng)濟上也是合算得。
??????? 2）設(shè)備改造要持謹慎負責的態(tài)度,切勿輕易蠻干,必須按照申請,論證、批準的基本程序運程。
??????? 八。 嚴格執(zhí)行設(shè)備管理過程中的記錄制度
???????????? 建立設(shè)備技術(shù)管理檔案,即在設(shè)備-生產(chǎn)全過程的狀態(tài),按章設(shè)備選別,設(shè)備維護保養(yǎng)、維修、更新改造、報廢處理等程序運行。由負責人和主管領(lǐng)導簽名確認保存。
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