在焊工培訓和施工生產(chǎn)管理中，發(fā)現(xiàn)相當一部分焊工存在許多“壞習慣”；實踐證明，許多質量、安全事故都與這種“壞習慣”有關。其表現(xiàn)主要有以下兩方面：
　　1.影響設備和自身安全的“壞習慣”
　?。?）在工地卸車時，用腳將氣瓶滾到地面。
　?。?）單人肩扛氣瓶或在氣瓶無防震圈時采用轉動方式搬運。
　?。?）用粘有油等污物手套、扳手開啟氣瓶。
　?。?）用氧氣吹掃工作服及工作現(xiàn)場，或用氧氣充裝自行車輪胎，用氧氣作
　　為動力氣源噴油漆。
　?。?）在使用中，把焊槍、割槍嘴頭與樓地面或鋼板表面摩擦，用此辦法消
　　除嘴頭堵塞物。
　?。?）將焊槍、割槍懸掛在乙炔氣瓶嘴上。
　?。?）多臺焊機共用一個電源開關，或與其他電氣設備共用一個電源開關。
　　（8）啟動電源開關時不戴防護手套；電焊機不設接地線；啟動焊機時把鉗
　　與焊件短路；調節(jié)電流不在空載下進行。
　　（9）利用房間各類管道、廠房軌道或其他金屬構件搭作為電焊回路。
　　（10）焊鉗發(fā)熱，采用浸入冷水的辦法冷卻后投入使用。
　?。?1）采用纏繞的辦法連接焊機一次線或二次線。
　?。?2）將工具或其他重物放在電焊機上。
　?。?3）在容器內施焊或切割停留間隙，將焊、割炬放在工作點。
　?。?4）登高作業(yè)不佩戴安全帶等防護用品；作業(yè)區(qū)下方是水泥地面時，未采取防止火花噴濺的措施。
　?。?5）夏季穿拖鞋，冬季穿戴釘易滑鞋進入施工現(xiàn)場。
　　2.影響焊接質量的“壞習慣”
　　（1）施焊前，不清理坡口兩側油、銹等污物；氣焊時焊絲不清理。
　?。?）氣焊低碳鋼管道時，單純?yōu)樘岣咚俣榷捎醚趸妗?br /> 　?。?）支管連接時切割管孔和管頭前不畫割線；切割時采用焊炬及彎折乙炔帶的
　　辦法代替割炬；組對時管頭插入過深。
　?。?）施焊前，焊條不進行烘干處理；施焊中，把烘干處理過的焊條散落在工作點；施工完畢，不清理焊條。
　?。?）近距離焊接時，將焊把電纜線盤成環(huán)狀。
　　（6）焊接時，付線搭鐵與工件連接不緊密。
　?。?）起弧時無引弧板，在母材或設備上亂引弧。采用在母材上打弧的辦法查看焊接回路是否有電；在已焊好的產(chǎn)品上起弧代替火柴點火。
　?。?）單面焊雙面成形，封底焊縫接頭處換焊條時，速度緩慢。
　?。?）任意更改焊接工藝規(guī)范參數(shù)。
　　（10）將剛切割好的構件浸過冷水后組裝焊接。
　?。?1）施焊完畢，對焊渣或飛濺沒有及時清理。
　　3.預防和糾正焊工“壞習慣”的措施
　?。?）落實責任制。必須明文規(guī)定，糾正焊工不良工作習慣是企業(yè)焊接技術人員和質量安全管理部門的責任。
　?。?）教育與訓練。對學徒焊工要抓緊抓好規(guī)程規(guī)范知識的學習，使他們“空白”的頭腦打上正確的烙??；對存在“壞習慣”的焊工應講解正確的做法是什么，還可用典型的質量、安全事故案例進行分析，不正確做法最終會產(chǎn)生什么后果，必要時還可對焊工某種違章行為進行強化訓練。
　?。?）檢查考核。主要通過作業(yè)中檢查，查有無違章作業(yè)現(xiàn)象；結合焊接質量、安全檢查中的問題，分析存在的人為因素，并填寫入焊工管理檔案作業(yè)考核欄。
　　（4）激勵與約束。對堅持規(guī)范規(guī)程，積極配合推廣新技術、新工藝以及在提高焊接質量，保證安全方面有貢獻的焊工，要按規(guī)定進行物質獎勵；對那些因為個人因素造成質量、安全事故的焊工應按規(guī)定處罰。