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安全管理網(wǎng)

怎樣才能做好企業(yè)安全員

  
評(píng)論: 更新日期:2011年08月10日
 隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展和以人為本的和諧發(fā)展理念的深入貫徹,安全工作以其責(zé)任強(qiáng)、影響大、擔(dān)子重、范圍廣、內(nèi)容多、任務(wù)硬等特點(diǎn)日益引起了社會(huì)的重視。那么如何如何做好安全工作呢?
  具體到企業(yè)來說,要做好安全工作,關(guān)鍵是要抓好安全員隊(duì)伍的建設(shè)和管理,要深入研究和探討企業(yè)安全員的工作內(nèi)容、工作方法、工作角度、工作規(guī)律。眾所周知,安全員在一個(gè)生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)工作中居于上傳下達(dá)、具體落實(shí)的中樞地位,可謂任重道遠(yuǎn)。要履行好“不容有失”的職責(zé),“萬無一失”地做好工作,既要具有高度的責(zé)任心、高強(qiáng)的專業(yè)能力和樸實(shí)的工作作風(fēng)等基本素質(zhì)外,還要善于運(yùn)用“四兩撥千斤”的“巧勁”,經(jīng)常不間斷地尋找支點(diǎn)事半功倍地做好安全工作。具體說來,就是要敏于抓勢(shì)、善于借勢(shì)、勤于造勢(shì),即把安全員自身的崗位職責(zé)與單位整體工作的任務(wù)形勢(shì)、發(fā)展趨勢(shì)聯(lián)系起來,把個(gè)人的主觀能動(dòng)性與各個(gè)層面職工的創(chuàng)造性結(jié)合起來,個(gè)人與團(tuán)隊(duì)、崗位與單位的有效鏈接,調(diào)動(dòng)發(fā)揮好方方面面分頭推動(dòng)、協(xié)同互動(dòng)、落在行動(dòng)、共同驅(qū)動(dòng)安全工作的積極性,形成 “大安全”的合心,抓安全的合力,促安全的合奏。
  敏于抓勢(shì)
  敏于抓勢(shì),就是要抓住、把握住大勢(shì)。一個(gè)單位的各項(xiàng)工作千頭萬緒,各項(xiàng)工作難免會(huì)有互相沖突的時(shí)候。在此狀況下,要把“安全第一”的理念樹立擺正,真正落到實(shí)處。要把安全工作融入單位的整體工作格局中去考慮、去把握,切實(shí)重視起來,要分析掌握單位各個(gè)層面在安全工作“鏈”上的地位、作用、途徑,分析找出規(guī)律,研究運(yùn)用規(guī)律。這就要求安全員能夠明晰先后關(guān)系、主次矛盾、輕重環(huán)節(jié)??梢哉f,在全局工作層面上,安全工作是一切工作的前提,這是共識(shí)。
  但在實(shí)際工作中,由于顧全面、顧現(xiàn)實(shí)、顧急事等原因,這一環(huán)節(jié)往往易失之于粗,變成粗線條的粗放管理。表現(xiàn)為講得多做得少,講理念多、理論多、大方向多,缺乏細(xì)致、缺乏對(duì)口、難于對(duì)接;在基層管理環(huán)節(jié)上,車間、班組的安全工作最具體、最瑣碎。但因?yàn)樯a(chǎn)任務(wù)緊、工作頭緒多等原因,這一層面最大的隱憂就是失之于疏,就是顧此失彼的疏漏疏忽。表現(xiàn)為抓生產(chǎn)環(huán)節(jié)多,關(guān)注安全環(huán)節(jié)少。對(duì)安全是傳達(dá)轉(zhuǎn)述得多,結(jié)合自身實(shí)際如何落實(shí)說得少,做得也不多。安全連著你我他,對(duì)職工來說,安全生產(chǎn)工作最貼近、最實(shí)際、最攸關(guān)自身,需要時(shí)刻繃緊一根弦。這一層面切忌失之于滿,就是自以為是、滿不在乎。存在僥幸心理,在安全工作上取巧多、較真少,對(duì)安全防護(hù)措施“偷工減料”。表現(xiàn)為,對(duì)安全工作聽得多,聽進(jìn)去得少,實(shí)做得更少。通過分析掌握、抓住各層次對(duì)待安全工作的 “勢(shì)”,也即各層面在安全工作上的優(yōu)劣勢(shì),把握住規(guī)律性,再體現(xiàn)針對(duì)性地對(duì)癥下藥、分類施治、查漏補(bǔ)缺、填平補(bǔ)齊,就會(huì)總體上使安全工作做到了有的放矢、有序改進(jìn),使各個(gè)層面各得其所、各有所得。進(jìn)而就會(huì)增強(qiáng)實(shí)效性,使安全工作在繁多的工作中“脫穎”而出。
  善于借勢(shì)
  善于借勢(shì),就是要求安全生產(chǎn)工作要踏著生產(chǎn)節(jié)拍走,圍繞各項(xiàng)工作的走勢(shì)轉(zhuǎn),要借助于各項(xiàng)工作的走勢(shì),順應(yīng)各項(xiàng)工作發(fā)展的趨勢(shì)。
  安全工作事關(guān)全局、涉及全員、要求全面,是整體一盤棋。做好安全工作,不是也不應(yīng)該是安全員一人之事,更不能憑一己之力單打獨(dú)斗。“好風(fēng)憑借力,送我上青云。”安全員要善于借力打力,借勢(shì)而上。要善假于物,乘勢(shì)而為。具體到一個(gè)生產(chǎn)單位中,各項(xiàng)工作都是有機(jī)聯(lián)系、互促互動(dòng)的。各個(gè)職能部門、各個(gè)崗位都與安全生產(chǎn)有關(guān)聯(lián),安全都是其工作應(yīng)有之意、應(yīng)盡之責(zé),只是站位不同、角度各異、力道不一。譬如借黨群部門宣傳思想優(yōu)勢(shì)之力易烘托氣氛,形成聲勢(shì),造就氛圍;借技術(shù)部門之力,可在技術(shù)工藝、操作規(guī)程、操作標(biāo)準(zhǔn)上預(yù)想安全,減少“人的不安全行為”,為安全工作助力添柴;借設(shè)備管理部門之力,可提高設(shè)備完好率,杜絕“物的不安全狀態(tài)”,以減安全之憂;借生產(chǎn)組織部門之力,通過均衡組織生產(chǎn)、保存合理的生產(chǎn)節(jié)奏,減少職工的疲勞度,也可有效減除安全之虞;借培訓(xùn)之力,更是可直接提高職工的安全防范力,增強(qiáng)安全技術(shù)系數(shù)等等。而要借勢(shì),重要是要溝通好、協(xié)調(diào)好、聯(lián)系好各個(gè)部門和專業(yè)力量,避免和消除安全工作與各項(xiàng)工作的對(duì)立與矛盾,使各個(gè)部門、各個(gè)崗位都能從履行本崗位、本部門職能出發(fā)做安全之事,行安全之責(zé),成共贏之局面。從而形成安全工作的大合唱和工作節(jié)奏的合力共振。
  勤于造勢(shì)
  勤于造勢(shì),就是要把握抓住形勢(shì),因勢(shì)利導(dǎo),形成時(shí)勢(shì)和聲勢(shì)。安全工作同樣忌泛泛地抓、一般地說、籠統(tǒng)地講。要善于捕捉并利用好安全工作的各個(gè) “節(jié)點(diǎn)”,選準(zhǔn)切入點(diǎn)、著力點(diǎn),制造“拐點(diǎn)”、“興奮點(diǎn)”,由抓“點(diǎn)”普及到成“面”。如抓住安全月、安全事故、年節(jié)假日、新設(shè)備投產(chǎn)、新職工入廠等時(shí)機(jī)、時(shí)段,開展好形式多樣的安全演講、安全展板、安全承諾、安全演練、安全囑托、安全標(biāo)語、安全評(píng)比、典型推動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng),發(fā)揮好親情入安全,協(xié)作助安全,技術(shù)保安全,宣傳促安全,演練試安全,方方面面為安全的活動(dòng)功效。在活動(dòng)中,要以“文似看山不喜平”的精神,努力做到“尺水興波”,在平常的、平凡的安全建設(shè)中引申、引發(fā)、形成高潮。避免克服各方面對(duì)安全工作產(chǎn)生疲勞感、麻木感,使安全工作能吸引人、教育人、提高人、成全人。在潛移默化中提高各層、各級(jí)和個(gè)人對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)和能力。
  敏于抓勢(shì)、善于借勢(shì)、勤于造勢(shì),三位一體,實(shí)際上說得就是安全員如何把務(wù)虛與務(wù)實(shí)相結(jié)合,協(xié)調(diào)處理好單位“我你他”、“上中下”之間的工作關(guān)系矛盾,“跳出安全抓安全”抓工作的一種思路辦法。同時(shí)也是檢驗(yàn)一個(gè)單位的安全員工作是否有聲勢(shì)、有氣勢(shì)、有效果的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、一個(gè)尺度。說易行難,做到這三方面,既要用力更要用心用腦。唯有此才會(huì)走出傳統(tǒng)工作的舊圈子,開創(chuàng)出安全員工作的新路子。才會(huì)增強(qiáng)企業(yè)各方面對(duì)安全工作的認(rèn)同感、歸屬感、新鮮感。從而使安全教育入耳入腦入心成行,切實(shí)做到安全監(jiān)督查住防住堵住,安全建設(shè)抓實(shí)抓真抓成。
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