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淺議區(qū)隊(duì)安全教育的幾種方法

  
評(píng)論: 更新日期:2008年05月13日

歷史的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)告訴我們,安全教育不僅是極為重要的工作,而且是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的工作。

安全教育不需要很深的理論,也不必拐彎磨角去講。它可以直言不諱,直接了檔,不拘形式不限場(chǎng)地的進(jìn)行。讓職工聽得進(jìn)去,聽得明白。從而達(dá)到提高廣大職工的安全意識(shí)與自主保安能力,杜絕“三違”事件的發(fā)生。為了更好地提高職工的安全意意識(shí),區(qū)隊(duì)安全教育工作應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手。

一、對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育

安全教育工作是一項(xiàng)艱巨而又復(fù)雜的系統(tǒng)工程。只要我們常抓不懈,持之以恒,就一罕取得良好的效果。安全教育還是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,它不應(yīng)受時(shí)間限制,也不應(yīng)受場(chǎng)地限制。它可以隨時(shí)隨地的進(jìn)行,可以在工作中進(jìn)行,也可以在職工休息中進(jìn)行。

安全教育與思想工作一樣,既要有苦口婆心的耐力,又要有生動(dòng)感人的故事。既要有不拘一格的形式,又要有新穎的內(nèi)容。區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在與職工談話時(shí),少用大道理訓(xùn)人,多講一些大實(shí)話。

二、對(duì)職工進(jìn)行針對(duì)性的安全教育

首先是對(duì)那些存有僥幸心理的人進(jìn)行安全教育。

幾乎每個(gè)職工都知道,安全是人命關(guān)天的大事,也知道如果發(fā)生事故其后果是非常嚴(yán)重的。但有些人總是心存僥幸心理,總認(rèn)為不會(huì)這么巧,就該我出事。更有甚者,有些職工為了趕任務(wù),早升井,竟然違規(guī)干活。對(duì)于這種人,區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)一定要認(rèn)真對(duì)待,一定要嚴(yán)格要求職工,決不能為了趕任務(wù)而違犯操作規(guī)程。對(duì)于故意違犯安全操作規(guī)程的人要嚴(yán)肅處理,決不手軟。

其次是對(duì)“事故難免論”的職工進(jìn)行安全教育。

大家知道,多數(shù)井下生產(chǎn)條件較為復(fù)雜,不安全因素較多。加之井下工人文化素質(zhì)低的較多,認(rèn)為人的命是上天給的,該死的時(shí)候就活不成。對(duì)這些人進(jìn)行安全教育時(shí),一定要以科學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)教育大家。

再次是對(duì)圖省事,怕麻煩的職工進(jìn)行安全教育。

煤礦的職工天天都在講安全,每個(gè)班都在說(shuō)安全??墒怯行┤司褪桥侣闊?,怕費(fèi)力氣,擔(dān)心完不成任務(wù)要扣工資,扣獎(jiǎng)金。所以就不注意安全了,甚至有違章指揮,所以就不注意安全了,甚至有違章指揮,違章作業(yè)的。對(duì)這些人要強(qiáng)迫進(jìn)行安全教育,必要時(shí)不惜停止工作,對(duì)其進(jìn)行強(qiáng)行灌輸安全意識(shí),直到能自覺遵章守紀(jì)為止。

最后也是最重要的一點(diǎn),就是重點(diǎn)對(duì)那些滿不在乎的愣小伙,馬虎人進(jìn)行安全教育。

這些人平時(shí)干起活來(lái)毛手毛腳,顧前不顧后,磕碰手腳的事經(jīng)常發(fā)生,大傷不多,小傷不斷。對(duì)這些人的安全教育就不能按常規(guī)方法進(jìn)行,應(yīng)以示范的動(dòng)作,形象的方法進(jìn)行教育,慢慢地改變他們毛手毛腳的作風(fēng),最終達(dá)到安全教育的目的。

三、對(duì)職工進(jìn)行靈活性的安全教育

對(duì)職工進(jìn)行安全教育應(yīng)靈活多樣,不拘一格,并使形式上的多樣性同內(nèi)容上的針對(duì)性緊密結(jié)合起來(lái)??梢圆扇〖w組織學(xué)習(xí)三大規(guī)程,分組討論學(xué)習(xí)感受的方法,老工人傳幫帶、新工人現(xiàn)場(chǎng)學(xué)的方法,安全知識(shí)考試大討論的方法,安全隱患分析的方法等。

在對(duì)職工進(jìn)行安全教育時(shí),還可以采用黑板報(bào)、警示牌、=安全標(biāo)語(yǔ)等方法,經(jīng)常提示廣大職工注意安全。

四、對(duì)職工進(jìn)行耐心性的安全教育

對(duì)職工進(jìn)行安全教育要有耐心,不能因?yàn)槁毠び袔状芜`規(guī)行動(dòng)而喪失信心。要通過(guò)耐心細(xì)致的教育,使他從內(nèi)心里感到你說(shuō)的在理,說(shuō)的正確,確實(shí)是在關(guān)心他,愛護(hù)他,這樣才能達(dá)到預(yù)期的目的。

大千世界,無(wú)奇不有,我們礦工同樣也有各各樣的人。但無(wú)論對(duì)哪種人,都要有一副慈母心腸和耐心來(lái)做好安全教育工作。

在安全教育工作中,對(duì)于那些講道理,對(duì)問(wèn)題一點(diǎn)就透的人,要直接了當(dāng)?shù)闹该鲉?wèn)題所在,告訴他們錯(cuò)在哪里,危害在哪里,后果是什么。用正確的理論去說(shuō)服他,教育他。

對(duì)那些頭腦反應(yīng)遲鈍而又木納的人進(jìn)行安全教育,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)耐下心來(lái),慢慢的,一點(diǎn)一點(diǎn)的講。

對(duì)那些好爭(zhēng)辯而且是不見棺材不掉淚的人進(jìn)行安全教育,切不可以勢(shì)壓辦,以權(quán)壓人。要讓其爭(zhēng)辯,讓其充分發(fā)表個(gè)人的觀點(diǎn)和見解,然后有理、有據(jù)、有力的指出哪些是正確的,哪些是謬誤的,哪些純碎是詭辯。要用愛護(hù)的心理、熱忱的心情,真誠(chéng)的感動(dòng)他,去打動(dòng)他的心。

對(duì)奸些心存恐懼、悲觀、消沉、抑郁、傷感的人,要用安慰的方法進(jìn)行教育。

綜上所述,安全教育工作就是要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題。做到事前能預(yù)防,事發(fā)能避免受到傷害,事后能總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。最終保證安全生產(chǎn)。

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