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安全管理網(wǎng)

2017年上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

作者:黃業(yè)偉  
評(píng)論: 更新日期:2017年09月11日

歲月如梭,時(shí)間不停,任安全科副科長(zhǎng)一職快一年了,回首過(guò)去的一切好像是昨天,總感覺(jué)工作還沒(méi)做完就匆匆的走了,想來(lái)想去,時(shí)間的流暢可以用 “勤奮認(rèn)真、恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、馬不停蹄、服務(wù)熱情、成效顯著”這幾個(gè)成語(yǔ)來(lái)形容,通過(guò)這一年的努力,我已經(jīng)為公司的安全與發(fā)展盡到了責(zé)任和義務(wù)。本人自2016年9月22日任安全科副科長(zhǎng)工作以來(lái),以盡快融入角色為切入點(diǎn),以安全科工作為中心,圍繞公司的發(fā)展大局,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)公司目前狀況發(fā)展的需要,認(rèn)真完成本職工作和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。當(dāng)然,個(gè)人在實(shí)際工作中還存在一些問(wèn)題,面臨一些困難,需要在以后工作不斷積累經(jīng)驗(yàn),采取相應(yīng)的措施加以解決?,F(xiàn)將個(gè)人履職情況做簡(jiǎn)要匯報(bào):

1、盡快適應(yīng)新的工作崗位,順利完成角色轉(zhuǎn)變。

未擔(dān)任安全科副科長(zhǎng)工作之前,我是安全科一線安全員。2016年9月22日,得到公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,勝任安全科副科長(zhǎng)。安全管理工作不同于車(chē)間管理,它是一項(xiàng)牽動(dòng)全盤(pán)、穩(wěn)定全局、確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的頭等大事。我首先轉(zhuǎn)變思想,著眼于全局的角度去思考問(wèn)題,同時(shí),盡快融入到新的位置,迅速進(jìn)入角色,全心地投入到工作當(dāng)中。積極深入到現(xiàn)場(chǎng),查找安全隱患,了解各生產(chǎn)單位安全現(xiàn)狀并認(rèn)真分析、制定措施。本著吃苦耐勞、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),戒驕戒躁,端正做人、做事的態(tài)度,為自己各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展做好了鋪墊,順利完成角色的轉(zhuǎn)變。

2、加大隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。

在總結(jié)歷年來(lái)隱患排查治理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合榨季中糧托管期間的實(shí)際情況,積極探索新的方式、方法,充分發(fā)揮隱患排查治理辦法,及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)布上級(jí)檢查整改、本公司安全大檢查整改及處理決定、安全隱患整改通知書(shū)和 “三違”處罰等安全信息。結(jié)合公司實(shí)際,修訂完善了公司《安全獎(jiǎng)考核辦法》,榨季期間實(shí)行老員工與新員工、季節(jié)工、實(shí)習(xí)生一對(duì)一監(jiān)護(hù)計(jì)劃工作。定期安全大檢查與日常檢查相結(jié)合;7S檢查及設(shè)備安全檢查與安全考核相結(jié)合。進(jìn)一步明確了安全檢查的時(shí)間、次數(shù)、參加人員、檢查內(nèi)容,使安全檢查制度化、規(guī)范化,真正發(fā)揮其現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查作用,為不斷提高公司本質(zhì)安全化水平奠定了更好的基。自2016年9月至2017年2月安全大檢查、7S檢查、設(shè)備安全檢查13次,下達(dá)各類(lèi)安全隱患整改71條,整改完成率為100%。2017年7月、8月安全大檢查進(jìn)行兩次,存在整改項(xiàng)9項(xiàng),整改完成率100%。中糧托管期間迎接中糧安環(huán)部及永鑫集團(tuán)生產(chǎn)部安全檢查5次,其中中糧安環(huán)部3次,永鑫集團(tuán)總部生產(chǎn)部2次,對(duì)中糧安環(huán)部和永鑫集團(tuán)總部生產(chǎn)部檢查中存在的問(wèn)題已作了相應(yīng)的整改和應(yīng)對(duì)措施。

3、嚴(yán)格落實(shí)安全考核實(shí)施細(xì)則。

根據(jù)安全考核、7S檢查、設(shè)備安全檢查等綜合考評(píng)辦法,不斷強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管的責(zé)任心,提高車(chē)間科室的執(zhí)行力以及自覺(jué)開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)管理的積極性。2016年12月14日制定了《公司安全獎(jiǎng)考核辦法》,認(rèn)真完成月考核工作,按時(shí)上報(bào)安全考核情況。

4、加大了“三違”考核力度。

堅(jiān)持教育與考核相結(jié)合,切實(shí)減少三違行為,杜絕各類(lèi)事故發(fā)生。

5、落實(shí)安全管理機(jī)制,確保生產(chǎn)安全的實(shí)施。

6、認(rèn)真落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件精神,積極開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng)。

7、加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育,提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。

按照年初制訂的2016年安全培訓(xùn)工作計(jì)劃,現(xiàn)已完成各級(jí)培訓(xùn)439人次。其中二級(jí)培訓(xùn)管理干部27人,培訓(xùn)特殊工種127人,培訓(xùn)班組長(zhǎng)67人, 268人進(jìn)行了三級(jí)培訓(xùn),其他培訓(xùn)76人,累計(jì)費(fèi)用16250元,實(shí)現(xiàn)全員持證上崗。2017年8月28日邀請(qǐng)紅十字會(huì)老師對(duì)全廠員工進(jìn)行自救護(hù)救安全培訓(xùn)。

二、存在的問(wèn)題和不足

1、安全管理工作包攬車(chē)間生產(chǎn)技術(shù)、各種特種設(shè)備等專業(yè)知識(shí),面廣量大,個(gè)人工作中有過(guò)急之處還需改進(jìn),專業(yè)知識(shí)和管理技巧還缺乏學(xué)習(xí)。

2、安全隱患落實(shí)不到位,安全監(jiān)管方面還存在漏洞,科員隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)展較為緩慢。

3、與公司中層領(lǐng)導(dǎo)的溝通存在一定的距離。

4、安全培訓(xùn)檔案的管理是薄弱環(huán)節(jié)。 三、工作計(jì)劃

1、要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新和總結(jié)。

2、以改善、樹(shù)立安全科良好形象為牽引,建章立制,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié),建立一支素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)廉潔、業(yè)務(wù)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的安全監(jiān)管隊(duì)伍。

3、與公司中高層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步拉近溝通距離,積極配合公司搞好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。 4、狠抓三違,做到舉一反三,防微杜漸,回頭看,使公司安全管理和車(chē)間安全管理保持協(xié)調(diào)、配合、相互促進(jìn)。

總之,安全管理工作任重道遠(yuǎn),安全永遠(yuǎn)沒(méi)用終點(diǎn)線,需要時(shí)刻保持清醒的頭腦,堅(jiān)守原則,常抓不懈,我將嚴(yán)格執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),扎扎實(shí)實(shí)奮斗在安全管理的第一線,堅(jiān)持深入車(chē)間、深入現(xiàn)場(chǎng),把安全管理工作做細(xì)做實(shí),腳踏實(shí)地的為我公司安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,盡一份安全管理人員應(yīng)盡的一切責(zé)任。                              

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