2011年以來,安監(jiān)站工會按照礦領(lǐng)導(dǎo)班子、礦工會、文件安排要求,以黨的政策方針為主線,按照“三個(gè)代表”要求,緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展和安全效益這個(gè)中心,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任,突出工會的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場管理,做好后勤工作,加強(qiáng)職工素質(zhì)的提高,大力營造安全氛圍,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。我們主要做了以下幾方面的工作:
一、抓主工會工作之魂、強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高職工安全素質(zhì)
今年根據(jù)我礦的生產(chǎn)發(fā)展要求,開展生產(chǎn)學(xué)習(xí)活動。積極組織動員廣大職工為我礦改革發(fā)展建功立業(yè),充分發(fā)揮群體作戰(zhàn)的主力軍作用,加快礦區(qū)建設(shè)步伐,不斷改革創(chuàng)新工會工作局面,是工會工作之魂。在全礦職工中開展“百日安全”生產(chǎn)競賽活動,并結(jié)合 “百日安全”活動,協(xié)同礦工會舉行了“安全知識”競賽活動。強(qiáng)化“學(xué)理論、提素質(zhì)”為主題的教育活動。始終把職工教育培訓(xùn)作為搞好安全生產(chǎn)的首要工作。根據(jù)各階段的中心工作安排,不定期檢查收施工會、班前會、各種學(xué)習(xí)記錄以及各區(qū)隊(duì)職工兩日一題及每周一案學(xué)習(xí)情況。通過組織事故案例分析,提高了職工的安全生產(chǎn)意識和自主保安能力,使每個(gè)職工都受到了深刻的警示教育,在思想上由被動接受教育轉(zhuǎn)向主動接受教育,實(shí)現(xiàn)了在行動上由“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)化。
二、狠抓安全生產(chǎn),促進(jìn)現(xiàn)場安全管理
1、在作業(yè)現(xiàn)場,安監(jiān)站管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正,并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);在現(xiàn)場工作中認(rèn)真排查采面安全隱患,加大反“三違”力度,對工作中出現(xiàn)的違章人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按規(guī)章制度進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。使“三違”人員丟面子、丟票子,對嚴(yán)重三違人員,在住“三位學(xué)習(xí)班”,班前井口亮相的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對“三違”人員的幫教轉(zhuǎn)化,使職工從思想深處認(rèn)識“三違”的危害性,有效地遏制了不安全行為的發(fā)生,增強(qiáng)了職工的安全防范意識,減少了各類安全事故的發(fā)生。
2、監(jiān)控工程質(zhì)量,緊緊圍繞“以質(zhì)量保安全,以安全促生產(chǎn)”的宗旨,結(jié)合我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)任務(wù),對職工進(jìn)行《礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》知識學(xué)習(xí),并制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行現(xiàn)場檢查。本著“寧可停工停產(chǎn),絕不違章蠻干”的原則,在工程質(zhì)量管理上形成一個(gè)“時(shí)時(shí)事事講標(biāo)準(zhǔn)”的良好局面。使安全生產(chǎn)制度化,工序操作規(guī)范,現(xiàn)場檢查經(jīng)?;?,督促職工樹立質(zhì)量意識和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作思想,發(fā)揮安監(jiān)人員職能作用,為全礦安全生產(chǎn)的良性循環(huán)發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。
三、突出工會的維護(hù)職能,扎穩(wěn)工會工作之根
安監(jiān)站工會在上級工會組織的帶領(lǐng)下,堅(jiān)定不移的推動黨全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針的落實(shí),認(rèn)真履行維護(hù)員工合法權(quán)益的基本職責(zé),實(shí)行班務(wù)公開制度,工資分配、獎罰公開化。發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,為困難員工辦實(shí)事,動員廣大職工為身患重病的尤斌青進(jìn)行捐款的幫扶獻(xiàn)愛心活動。
安監(jiān)站工會
2011-12-5