1、 電氣工作分類(lèi):
①停電工作:②帶電作業(yè)。
帶電作業(yè):采用一定絕緣保護(hù)工具或采取等電位作業(yè)方式等,
直接在帶電設(shè)備上工作。
2、 電業(yè)安全工作規(guī)程中,把安全措施分為:安全技術(shù)措施和
安全組織措施。
安全技術(shù)措施包括:停電、驗(yàn)電、裝設(shè)接地線(xiàn)、懸掛標(biāo)示牌、裝
設(shè)遮攔等。
安全組織措施包括:工作票制度、工作許可制度、工作監(jiān)護(hù)制度、
工作間斷轉(zhuǎn)移制度、工作終結(jié)制度。
3、 安全技術(shù)措施按作用分類(lèi):①預(yù)防性措施;②防護(hù)性措施。
(1)預(yù)防性措施包括:
1) 停電:將停電設(shè)備可靠地脫離電源。(尤其是雙電源用戶(hù))
ⅰ、斷開(kāi)電源:至少要有一個(gè)明顯的斷開(kāi)點(diǎn)。
ⅱ、保證與其他帶電設(shè)備的安全距離。
ⅲ、防止因誤操作,對(duì)一經(jīng)合閘就可能送電到停電設(shè)備的刀閘操
作把手必須鎖住。
2)驗(yàn)電:
驗(yàn)電可驗(yàn)證停電設(shè)備是否確無(wú)電壓,也是檢驗(yàn)停電措施的制訂和執(zhí)行是否正確、完善的手段之一。因?yàn)橛泻芏嘁蛩乜赡軐?dǎo)致認(rèn)為已停電的設(shè)備,實(shí)際上卻是帶電的。
①停電措施不周或由于操作人員失誤而未能將各方面的電源完全斷開(kāi)或錯(cuò)停了設(shè)備。(掛牌不明確)
②所要進(jìn)行工作的地點(diǎn)和實(shí)際停電范圍不符。
③其它原因造成突然來(lái)電。(兩組干活,開(kāi)關(guān)并排)
驗(yàn)電時(shí)的注意事項(xiàng):
a、必須采用電壓等級(jí)合適且合格的驗(yàn)電器。
b、用低電壓的驗(yàn)電器,因耐壓不夠,對(duì)人身產(chǎn)生危險(xiǎn)。
C、用高的去驗(yàn)低的,可能沒(méi)反應(yīng),對(duì)人身產(chǎn)生危險(xiǎn)。
d、驗(yàn)電應(yīng)分相逐相進(jìn)行。(對(duì)斷開(kāi)位置的開(kāi)關(guān),上下兩側(cè)都要驗(yàn))
對(duì)電纜線(xiàn)路驗(yàn)電時(shí),應(yīng)停幾分鐘后再驗(yàn),因容量較大需放電。
3)懸掛標(biāo)示牌和裝設(shè)遮攔
目的:提醒有關(guān)人員及時(shí)糾正將要進(jìn)行的錯(cuò)誤操作和做法。
在停、送電的手把上懸掛“禁止合閘,有人工作”的標(biāo)示牌。
4)裝設(shè)接地線(xiàn)
對(duì)突然來(lái)電進(jìn)行防護(hù),采取的主要措施或者說(shuō)是唯一的措施是裝設(shè)接地線(xiàn)。(最后防線(xiàn))
分兩步:①合上接地刀閘;②懸掛臨時(shí)接地線(xiàn)。
采取這兩步的目的是:使突然送電過(guò)來(lái)的短路器迅速跳閘。
懸掛范圍:在工作地段的兩側(cè),接地極與大地之間接觸應(yīng)良好。
(二)停電作業(yè)的安全組織措施
(1)工作票制度
在電氣設(shè)備上工作,必須得到許可或按命令進(jìn)行,工作票就是準(zhǔn)許在電氣設(shè)備上工作的書(shū)面命令,通過(guò)工作票還可明確安全職責(zé),履行工作許可。工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)手續(xù),以及作為完成其他安全措施的書(shū)面依據(jù)。因此,除一些特定的工作外,凡在電氣設(shè)備上進(jìn)行工作時(shí),均必須填用工作票。
分類(lèi):①第一種工作票;②第二種工作票。
①第一種工作票:凡在高壓設(shè)備上或在其他電氣回路上工作需要將高壓設(shè)備停電或裝設(shè)遮攔的,均應(yīng)填用第一種工作票。
②第二種工作票:進(jìn)行帶電作業(yè),在高壓設(shè)備外殼和在帶電線(xiàn)路桿塔上工作,在運(yùn)行中的配電變壓器臺(tái)架上的工作和在其他電氣回路上工作而無(wú)需將高壓設(shè)備停電或裝設(shè)遮攔的則可填用第二種工作票。
工作票應(yīng)由專(zhuān)人簽發(fā),應(yīng)熟悉工作人員技術(shù)水平,熟悉設(shè)備情況,熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程并經(jīng)書(shū)面批準(zhǔn)。
(2)工作許可制度
在電氣設(shè)備上進(jìn)行工作,必須事先征得工作許可人的許可,未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自進(jìn)行工作。
(3)工作監(jiān)護(hù)制度
目的:可使工作人員在工作過(guò)程中得以受到監(jiān)護(hù)人的一定的指導(dǎo)與監(jiān)督,以及時(shí)糾正一切不安全的動(dòng)作和其它錯(cuò)誤做法。
(4)工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度