為預(yù)防勞工在作業(yè)場(chǎng)所，因有害因子存在空氣中而危害勞工健康，世界各國(guó)勞工主管機(jī)關(guān)皆訂有容許濃度，以為事業(yè)單位評(píng)估與控制環(huán)境與控制的一項(xiàng)指標(biāo)；其規(guī)定數(shù)值因各國(guó)工業(yè)技術(shù)背景及有害化學(xué)品含量等因素而略有不同。大部分自由國(guó)家，均以美國(guó)資料為藍(lán)本，而美國(guó)容許濃度之訂定系基于：

　　1.資料與工業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　　2.動(dòng)物實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)。

　　3.似化學(xué)品之外插法而定。

　　在理論上，任何有害物質(zhì)在足夠劑量下，均對(duì)人體不利。勞工暴露的工作場(chǎng)所，或多或少皆有各式各樣有害化學(xué)物質(zhì)存在。為維護(hù)勞工健康，對(duì)其濃度應(yīng)有限制。在環(huán)境規(guī)制上，或事業(yè)單位管理上，必須有一被認(rèn)為對(duì)大部分勞工無害之標(biāo)準(zhǔn)，以為遵循。

　　在勞工暴露于污染物的工作環(huán)境中，理論上將會(huì)有四種程度之生物反應(yīng)：

　　1.無法察覺的反應(yīng)。

　　2.輕微而緩和的反應(yīng)。

　　3.可逆的反應(yīng)。

　　4.不可逆的反應(yīng)。

　　生物系統(tǒng)的反應(yīng)，決定于該系統(tǒng)吸收的總劑量，而總計(jì)量又決定于暴露污染物的濃度與時(shí)間。我國(guó)現(xiàn)行所采取之標(biāo)準(zhǔn)，系基于生物系統(tǒng)可逆反應(yīng)為理論基礎(chǔ)。人體與劑量反應(yīng)的關(guān)系，如圖12-1所示。

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圖1? 劑量與人體反應(yīng)關(guān)系圖