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1. 協(xié)助項目部和有關部門合理調配勞動力,不得將有禁忌癥的工人安排到所禁忌的工作崗位上工作。
2. 協(xié)助項目部和有關部門對新進場的工人,按要求通知安全技術部門進行安全教育,經考核合格后方可上崗。
3. 會同有關部門對職工進行定期的教育考核,并將安全技術知識考核的成績列為工人考證升級的內容之一。
4. 搞好職工的勞動紀律教育,對嚴重違反勞動紀律、影響安全生產而不服從管理教育者,負責提出處理意見。