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女工崗位責任制

  
評論: 更新日期:2017年11月04日

1、認真貫徹落實《婦女權益保障法》,切實保護女職工特殊勞動保護,做到男女平等,同工同酬保障女工的合法權益。
2、女工工作要制定年度計劃,活動有總結。
3、圍繞煤炭生產(chǎn)發(fā)展,組織女工開展“巾幗建功立業(yè)”活動,積極參與何種形式多樣的勞動競賽、技術比武、提高女工素質。
4、加強女工“四有教育”,教育女工做到自立、自強、自尊、自愛,立足本質,作貢獻。
5、加強對女職工的業(yè)務技術知識的培訓,提高女工素質。
6、開展好“三八國際婦女節(jié)”座談會,對評比出的優(yōu)秀女工、優(yōu)秀協(xié)管員、好礦嫂、五好文明家庭進行表彰和獎勵。
 

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