一、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理簽訂計(jì)劃內(nèi)及計(jì)劃外的勞務(wù)合同，并負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)場。
二、負(fù)責(zé)對進(jìn)場人員進(jìn)行勞動入場教育，建立勞動管理考勤、考核等制度。
三、做好勞動定額管理工作，推行計(jì)件工資制，負(fù)責(zé)簽發(fā)和結(jié)算施工任務(wù)單的工作。
四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的職工工資發(fā)放及獎金分配工作，以及計(jì)劃外用工勞務(wù)人員的工資結(jié)算工作。
五、建立用工及工資臺帳，按時報(bào)送勞資報(bào)表。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。