第一條　為了切實(shí)搞好女職工勞動保護(hù)，根據(jù)國務(wù)院頒布的《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》，結(jié)合我省實(shí)際情況，制定本實(shí)施辦法。
第二條　本辦法適用于本省范圍內(nèi)一切國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體，全民、集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位，中外合資經(jīng)營企業(yè)、中外合作經(jīng)營企業(yè)、外資獨(dú)資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、私營企業(yè)、個體工商業(yè)戶的女職工（包括固定工、合同制工、臨時工、計劃外用工）。
第三條　女職工在懷孕、產(chǎn)假、哺乳期間，所在單位不得解除或終止勞動合同，并保證其獲得基本工資的權(quán)利。
第四條　女職工在月經(jīng)期間，所在單位不得安排其從事裝卸、搬運(yùn)等重體力勞動及高空、低溫、冷水、野外作業(yè)。
女職工在勞動時間內(nèi)進(jìn)行婚前檢查，應(yīng)算作勞動時間。
第五條　女職工在懷孕和產(chǎn)假期間，所在單位應(yīng)遵守以下規(guī)定：
（一）對從事繁重體力勞動、有毒有害作業(yè)或從事其他容易引起流產(chǎn)、早產(chǎn)、畸胎的特殊工種作業(yè)的女職工，應(yīng)暫時調(diào)換工種或酌情減輕工作量。
（二）有五名以上懷孕女職工的單位，有條件的應(yīng)設(shè)立孕婦休息室。女職工懷孕七個月以上（含七個月），每天享受工間休息一小時，算作勞動時間，并不得安排其從事夜班勞動、加班加點(diǎn)；從事立位作業(yè)的女職工，其工作場所應(yīng)設(shè)工間休息座位。
（三）準(zhǔn)予定期做產(chǎn)前檢查。在勞動時間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的應(yīng)算作勞動時間。
（四）在本單位的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或指定的機(jī)構(gòu)進(jìn)行產(chǎn)前檢查和分娩時，其檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)，所在單位應(yīng)全部負(fù)擔(dān)。費(fèi)用由原醫(yī)療經(jīng)費(fèi)渠道開支。
（五）產(chǎn)假期間照發(fā)工資，不影響原有福利待遇和全勤評獎。
第六條　女職工產(chǎn)假為九十天，其中產(chǎn)前休假十五天。生育時遇有難產(chǎn)的（如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂者），可增加產(chǎn)假三十天。屬于執(zhí)行計劃生育政策的，按《廣東省計劃，生育條例》有關(guān)規(guī)定增加產(chǎn)假。
第七條　女職工懷孕不滿四個月流產(chǎn)的，應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見，給予十五天至三十天的產(chǎn)假；懷孕四個月以上（含四個月）流產(chǎn)的，給予四十二天產(chǎn)假。
第八條　女職工假期滿后，若有實(shí)際困難，經(jīng)本人申請，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的，可請哺乳假至嬰兒一周歲。哺乳假期間，所在單位應(yīng)按不低于本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之七十五發(fā)給工資。
第九條　女職工產(chǎn)假期滿上班，應(yīng)允許有一至兩周的適應(yīng)時間，使其逐漸恢復(fù)原勞動定額。因身體原因仍不能工作的，經(jīng)過醫(yī)務(wù)部門證明后，其超過產(chǎn)假期間的待遇，按照職工患病的有關(guān)規(guī)定辦理。
第十條　有未滿一周歲嬰兒的女職工，在哺乳期間，所在單位不得安排其從事夜班勞動和加班加點(diǎn)。
第十一條　女職工因更年期綜合癥不能適應(yīng)原工作時，所在單位應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，減輕其勞動量或暫時安排其他適宜的工作。
第十二條　女職工較多的單位應(yīng)積極籌集資金，逐步建立和完善女職工衛(wèi)生保健以及托兒所、幼兒園等設(shè)施。
企業(yè)、事業(yè)單位新建、擴(kuò)建、改建生產(chǎn)工作用房時，要嚴(yán)格按《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的要求，設(shè)計、裝備女工保護(hù)設(shè)施。
第十三條　女職工勞動保護(hù)合法權(quán)益受到侵害時，應(yīng)按照國務(wù)院頒布的《女工職勞動保護(hù)規(guī)定》和《廣東省勞動安全衛(wèi)生監(jiān)察辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
第十四條　女職工違反計劃生育法規(guī)的，應(yīng)按照《廣東省計劃生育條例》有關(guān)規(guī)定處理，不適用本辦法。
第十五條　各級勞動部門負(fù)責(zé)對本辦法的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查；各級衛(wèi)生部門和工會、婦聯(lián)組織有權(quán)對本辦法的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
第十六條　本辦法自１９８９年３月１日起施行。１９８７年７月２０日省衛(wèi)生廳、勞動局、總工會、婦聯(lián)頒發(fā)的粵衛(wèi)〔１９８７〕第４１４號《廣東省貫徹〈女職工保健工作暫行規(guī)定〉的補(bǔ)充意見》同時停止執(zhí)行。
鐵路是國民經(jīng)濟(jì)的大動脈，是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略重點(diǎn)之一。為了維護(hù)鐵路治安秩序，保證鐵路暢通無阻，特通告如下：
一、禁止行人在鐵路上行走、鉆越車底和扒乘貨物列車。不準(zhǔn)無票乘坐客車或買短途票乘長途車。行走不便的老、弱、病、殘人員及兒童通過鐵路道口時，要有人護(hù)送。
二、機(jī)動車輛通過鐵路道口時，要做到“一慢、二看、三通過”，時速不得超過二十公里，通過無人看守或視野不良的道口時，要停車了望。不準(zhǔn)汽車和大型拖拉機(jī)通過小于二點(diǎn)五米的行人通道。不準(zhǔn)任何單位和個人私設(shè)道口。
三、禁止在鐵路兩側(cè)五十米內(nèi)放牧牲畜。耕牛橫越鐵路時，要做到人不離牛，牛不離繩，繩不離手。
四、嚴(yán)禁砍伐鐵路兩旁的樹木。嚴(yán)禁在鐵路路基上挖土和種植農(nóng)作物。
五、嚴(yán)禁偷盜、哄搶鐵路運(yùn)輸物資。嚴(yán)禁拆卸、毀壞、盜賣、收購鐵路器材和車輛配件。
六、不準(zhǔn)擅自進(jìn)入鐵路站場掃煤、掃肥和拾揀雜物。不準(zhǔn)以任何借口向押運(yùn)人員索取或索購物品和禽畜。不準(zhǔn)在站前非法設(shè)攤擺賣、進(jìn)站上車叫賣和圍車叫賣。
七、不準(zhǔn)擊打列車。不準(zhǔn)在路軌上放置障礙物。
上述規(guī)定，希望鐵路沿線廣大人民群眾共同遵守，并積極協(xié)助當(dāng)?shù)厝嗣裾S護(hù)鐵路治安秩序，同一切危害鐵路運(yùn)輸安全的違法犯罪行為作斗爭。對維護(hù)鐵路安全有功的人員，當(dāng)?shù)厝嗣裾丸F路部門要給予表揚(yáng)或獎勵。對違反上述規(guī)定者，應(yīng)視情節(jié)輕重，分別給予適當(dāng)處罰。觸犯刑律的，應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。